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Recrutez les meilleurs talents GTB/GTC d'Île-de-France en 7 jours

Fini les recrutements qui traînent 3-4 mois. Recevez 2 candidats qualifiés en 7 jours garanti, ou -50% sur les honoraires.

Pourquoi recruter en GTB/GTC est si complexe

Pénurie de candidats qualifiés

85% des entreprises GTB peinent à recruter (France Travail 2024)

Délais de recrutement longs

3-4 mois de délai moyen pour trouver le bon profil

Peu de candidatures par offre

Seulement 3,2 candidatures vs 12,4 moyenne nationale (Indeed 2024)

Besoin de spécialisation technique

Technologies spécifiques (KNX, BACnet, Tridium) difficiles à évaluer

Les métiers que nous recrutons

Spécialisation exclusive sur 6 métiers clés de la GTB/GTC et performance énergétique

Technicien GTB/GTC

Le terrain qui maîtrise installations et maintenance. BMS, automates, mise en service.

Automaticien

L'expert programmation et supervision. Protocoles, réseaux, optimisation systèmes.

Chef de Projet GTB/GTC

Le coordinateur. Pilote études, chantiers, équipes. Garant délais et qualité.

Chargé d'Affaires

Le commercial technique. Chiffrage, réponses AO, négociation, suivi client.

Ingénieur GTB

L'expert conception et optimisation. Études techniques, choix architecturaux, efficacité énergétique.

Energy Manager

Le stratège performance. Analyse consommations, plans d'action, décret tertiaire.

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Candidats disponibles pour votre poste
Fourchettes salariales du marché
Stratégie de recrutement recommandée
Obtenir mon analyse gratuite

Comment nous travaillons

Un process structuré, des résultats en 7 jours

1
Délai: 24h

ANALYSE GRATUITE

Formulaire 2 min. Rapport personnalisé 24h: nombre candidats disponibles, fourchettes salariales, 3-4 profils anonymisés, niveau tension, stratégie recommandée.

Résultat: Vision claire du marché avant engagement.
2
Délai: 30-45 min

CADRAGE STRATÉGIQUE

Échange 30-45 min: contexte entreprise, technologies (KNX, BACnet, Tridium), évolutions poste, fourchette salariale, angle d'approche candidat.

Résultat: Identification de LA bonne personne.
3
Délai: 5-7 jours

SÉLECTION CHIRURGICALE

Sélection chirurgicale : plus de 2000 profils pré-qualifiés. Compétences techniques, motivations alignées, trajectoire cohérente, disponibilité réelle.

Résultat: 2 candidats ultra-ciblés, pas de CV générique.
4
Délai: 7 jours maximum

PRÉSENTATION & ACCOMPAGNEMENT

Sous 7 jours: 2 profils avec synthèse. Organisation entretiens, accompagnement négociation, suivi 1 mois, garantie remplacement.

Résultat: Recrutement réussi, intégration sécurisée.

Une offre sans risque, des résultats garantis

2 profils qualifiés en 7 jours. Aucun acompte, paiement au succès, remplacement garanti.

20%

du salaire annuel brut

Tarification et modalités

Facturé uniquement à l'embauche effective

Aucun acompte, aucun frais avant résultat

70% au démarrage du candidat

30% à la validation de la période d'essai

Nos garanties

Pas d'exclusivité - Aucun contrat exclusif

2 profils qualifiés minimum garantis sous 7 jours

Pas trouvé en 7 jours ? -50% sur les honoraires (soit 10% du salaire annuel brut)

Garantie remplacement jusqu'à validation de la période d'essai

7 jours garantiSans engagementCandidats qualifiésÎle-de-France

Notre réseau GTB/GTC

2000+

Professionnels GTB/GTC pré-qualifiés en Île-de-France

100+

Profils qualifiés en recherche active

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Réponse sous 24h • 100% gratuit • Aucun engagement

Questions fréquentes

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